# المادة 15

من [قانون رقم 41.22 يقضي بإحداث وتنظيم مؤسسة مشتركة للنهوض بالأعمال الاجتماعية لفائدة موظفي وأعوان الإدارات العمومية](https://madda.ma/ar/loi-41-22)

الفصل الثاني: التنظيم والتسيير

يتمتع مدير المؤسسة بجميع السلط والصلاحيات الضرورية لسير المؤسسة، ويضطلع على الخصوص بالمهام التالية:

- – إعداد مشروع برنامج عمل المؤسسة والسهر على تنفيذه وتتبع مراحل إنجازه؛
- – تمثيل المؤسسة إزاء الدولة وأمام القضاء والهيئات العمومية والخاصة وإزاء الأغيار؛
- – الأمر بقبض الموارد وصرف النفقات المحددة في ميزانية المؤسسة؛
- – القيام بجميع الأعمال التحفظية لفائدة المؤسسة؛
- – إعداد مشروع النظام الأساسي لمستخدمي المؤسسة وعرضه على المجلس الإداري؛
- – عرض مشروع ميزانية المؤسسة على المجلس الإداري؛
- – تدبير الموارد البشرية للمؤسسة؛
- – اقتراح جدول اعمال اجتماعات المجلس الإداري؛
- – اقتراح مشاريع الاتفاقيات المزمع إبرامها على المجلس الإداري؛
- – إعداد التقرير المالي السنوي مصادق عليه من طرف خبير محاسب مقيد في جدول هيئة الخبراء المحاسبين يشهد بصحة الحسابات التي يتضمنها التقرير.


> الإحالة: المادة 15 من القانون رقم 41.22 — madda.ma
>
> - الرابط: https://madda.ma/ar/loi-41-22/15
> - المادة: المادة 15
> - النص: قانون رقم 41.22 يقضي بإحداث وتنظيم مؤسسة مشتركة للنهوض بالأعمال الاجتماعية لفائدة موظفي وأعوان الإدارات العمومية
> - الرقم: 41.22
> - النسخة الرسمية (PDF): https://adala.justice.gov.ma/api/uploads/2025/12/31/%D8%B8%D9%87%D9%8A%D8%B1%20%D8%B4%D8%B1%D9%8A%D9%81%20%D8%B1%D9%82%D9%85%201.22.56%20%D8%A8%D8%AA%D9%86%D9%81%D9%8A%D8%B0%20%D8%A7%D9%84%D9%82%D8%A7%D9%86%D9%88%D9%86%20%D8%B1%D9%82%D9%85%2041.22%20%D8%A7%D9%84%D9%82%D8%A7%D8%B6%D9%8A%20%D8%A8%D8%A7%D8%AD%D8%AF%D8%A7%D8%AB-1767171910871.pdf

نص منقول عن بوابة عدالة التابعة لوزارة العدل. معلومات قانونية وليست استشارة.