الجزء الخامس: المناصب العليا الخاصة بمصالح أكاديمية المملكة المغربية
الفصل 86
يستفيد الموظفون المعينون في المناصب العليا المنصوص عليها في هذا الجزء من تعويض عن المهام تحدد مقاديره الشهرية طبقا للملحق I بهذا النظام الأساسي.
طريقة الإحالةالفصل 86 من ظهیر شریف معتبر بمثابة قانون بالموافقة على الن… — madda.ma
الجزء الخامس: المناصب العليا الخاصة بمصالح أكاديمية المملكة المغربية
الفصل 79 – الفصل 87- الفصل 79تشتمل المناصب العليا الخاصة بمصالح أكاديمية المملكة المغربية على:
- الفصل 80باستثناء الأحوال التي يتم فيها التعيين في بعض المناصب المشار إليها في الفصل السابق بمقتضى ظهير شريف طبقا لأحكام المقطع الثاني بالفصل 30 من الدستور فإن التعيينات
- الفصل 81يتم تعيين المقررين من بين الموظفين الدائمين للأكاديمية المرتبين في السلم السادس على الأقل.
- الفصل 82يتم تعيين رؤساء الأقسام من بين الموظفين الدائمين للأكاديمية المرتبين في السلم الخامس على الأقل.
- الفصل 83يتم تعيين رؤساء المكاتب من بين الموظفين الدائمين للأكاديمية المرتبين في السلم الرابع على الأقل.
- الفصل 84خلافا لأحكام الفصول 81 و 82 و 83 ونظرا لعدم وجود موظفين متوفرين على الشروط المقررة في تلك الفصول يمكن لأمين السر الدائم وبصفة استثنائية أن يعين في مناصب مقرر ور
- الفصل 85تكون التعيينات في المناصب العليا المحدثة بموجب هذا النص قابلة للإلغاء من حيث الجوهر.
- الفصل 86يستفيد الموظفون المعينون في المناصب العليا المنصوص عليها في هذا الجزء من تعويض عن المهام تحدد مقاديره الشهرية طبقا للملحق I بهذا النظام الأساسي.
- الفصل 87يستفيد المحاسب العام من تعويض عن المهام يعادل مقدار التعويض الممنوح للمقرر.