مادة madda
FR

ف 1يتقاضى الموظفون تعويضا عن الأعباء وتعويضا عن التأطير، وعلاوة على ذلك، يتقاضى أطر التدريس تعويضا عن التعليم ويتقاضى باقي الأطر تعويضا عن التدرج الإداري، وذلك حسب الجدول التالي:

ف 2المبالغ الشهرية بالدرهم التعويض عن التعليم أو التعويض عن التدرج الدرجات التعويض التعويض الإداري عن عن الأعباء التأطير ابتداء ابتداء ابتداء من من من فاتح فاتح فاتح شتنبر يناير يناير 2023 2024 2025 من الرتبة 1 إلى 5 3.633 4.605 الدرجة 2.712 305 الخامسة من الرتبة 6 فما فوق 3.650 4.702 من الرتبة 1 إلى 5 4.005 5.052 الدرجة 3.043 305 الرابعة الرتبة 6 فما فوق 4.098 5.084 من الرتبة 1 إلى 5 4.272 5.276 الدرجة 3.239 305 الثالثة الرتبة 6 فما فوق 4.291 5.315 من الرتبة 1 إلى الرتبة 5 3.634 4.696 5.741 1.000 الدرجة الثانية الرتبة 6 فما فوق 3.677 4.791 5.928 1.000 700 الدرجة من الرتبة 1 إلى 5 5.113 6.251 7.475 1.000 950 الاولى الأطر التالية:

  1. –أستاذ التعليم الابتدائي
  2. –أستاذ التعليم الثانوي من الرتبة 6 الإعدادي إلى الرتبة 6.356 7.717 9.060 1.000 3.600 10
  3. –مختص تربوي
  4. –مختص اجتماعي
  5. –مختص الاقتصاد والإدارة
  6. –مساعد تربوي من الرتبة 11 إلى 6.806 8.153 9.475 1.000 3.600 الرتبة 13 من الرتبة 6 إلى باقي الأطر 6.356 7.717 9.060 1.000 3.600 الرتبة الاستثنائية من الرتبة 1 إلى الرتبة 2 9.437 10.758 1.000 5.500 الدرجة 8.115 الممتازة الرتبة 3 فما فوق 10.332 12.677 1.000 5.500 تؤدى التعويضات المنصوص عليها في هذه المادة عند نهاية كل شهر.

طريقة الإحالةالمادة 59 من مرسوم رقم 2.24.140 — madda.ma

اسأل عن هذه المادة

الباب السادس: نظام التعويضات

المادة 59 – المادة 60
  1. المادة 59يتقاضى الموظفون تعويضا عن الأعباء وتعويضا عن التأطير، وعلاوة على ذلك، يتقاضى أطر التدريس تعويضا عن التعليم ويتقاضى باقي الأطر تعويضا عن التدرج الإداري، وذلك حسب
  2. المادة 60علاوة على التعويضات المنصوص عليها في المادة 59 أعلاه، يتقاضى الموظفون، حسب الفئات المعنية، تعويضات تحدد أصنافها ومقاديرها بمرسوم.
فهرس النص كاملا · 95 مادة