ف 1يجب على كل موظف او مستخدم انتهت مهامه لأي سبب من الأسباب أن يرجع عند انتهاء عمله لباس العمل غير المستعمل طوال مدة الاستخدام القانونية.
ف 2ويلزم بعد انصرام الاجل المذكور بارجاع قيمة اللباس المشار اليه اعلاه بالسعر الذي تحدده الادارة.
طريقة الإحالةالمادة الثالثة من مرسوم رقم 2.93.22 — madda.ma
مرسوم رقم 2.93.22 بتسليم لباس عمل لبعض فئات الموظفين بوزارة الصحة العمومية
المادة الأولى – المادة الخامسة- المادة الأولىيسلم للموظفين والمستخدمين بوزارة الصحة العمومية لباس عمل بالمجان ضمن حدود الاعتمادات المقيدة سنويا في ميزانية الوزارة لهذا الغرض.
- المادة الثانيةيجب على الموظفين والمستخدمين المشار اليهم في المادة الاولى اعلاه ارتداء اللباس المسلم اليهم في اثناء مزاولة عملهم والمحافظة عليه.
- المادة الثالثةيجب على كل موظف او مستخدم انتهت مهامه لأي سبب من الأسباب أن يرجع عند انتهاء عمله لباس العمل غير المستعمل طوال مدة الاستخدام القانونية.
- المادة الرابعةتحدد قائمة الموظفين والمستخدمين المقبولين للاستفادة من ملابس العمل وطبيعة ومميزات الملابس المذكورة بقرار يصدره وزير الصحة العمومية وتؤشر عليه السلطة الحكومية ال
- المادة الخامسةينشر هذا المرسوم في الجريدة الرسمية وينسخ جميع الاحكام المنافية لما ورد فيه.