المادة 20

ف 1يعهد إلى مديرية الموارد البشرية والشؤون العامة بالمهام التالية:

1. –إعداد وتنفيذ ميزانية الوزارة والسهر على إدارة ممتلكاتها من المنقولات والعقارات؛
2. –تدبير الموارد البشرية للوزارة؛
3. –تنظيم التكوين المستمر واستكمال تكوين الموظفين؛
4. –السهر على تتبع المنازعات الخاصة بالموظفين وممتلكات الوزارة؛
5. –تطوير المعلوميات بمختلف مصالح الوزارة؛
6. –مساعدة جمعيات الأعمال الاجتماعية في مزاولة أنشطتها، والقيام بكل عمل له طابع اجتماعي لفائدة موظفي الوزارة.

ف 2وتشتمل مديرية الموارد البشرية والشؤون العامة على:

1. –قسم الميزانية والمعدات؛
2. –قسم الموارد البشرية والمنازعات؛
3. –قسم التنظيم والنظم المعلوماتية.