ج.ر 4798 · ص 1210
الباب الثاني: عقد التدرج المهني
المادة 13
ف 1يتضمن عقد التدرج المهـني البيانات والبنود التالية:
ف 2أولا: هوية المتعاقدين وسنهم وعنوانهم؛
ف 3ثانيا: ميدان أو ميادين عمل مقاولة الاستقبال؛
ف 4ثالثا: عدد العاملين والمستخدمين بالمقاولة؛
ف 5رابعا: عدد المتدرجين المتواجدين بالمقاولة لمتابعة تكوينهم؛
ف 6خامسا: الحرفة أو التأهيل اللذين سيتم إعداد المتدرج لهما؛
ف 7سادسا: مدة التدرج المهني؛
ف 8سابعا: المدة التجريبية المنصوص عليها في المادة 5 أعلاه؛
ف 9ثامنا: المدة التي يلتزم بها المتدرج، بعد إتمام تكوينه، للعمل لحساب صاحب المقاولة، عند الاقتضاء؛
ف 10تاسعا: هوية وصفة المؤطر المكلف بتأطير المتدرج.
طريقة الإحالةالمادة 13 من القانون رقم 12.00 — madda.ma
الباب الثاني: عقد التدرج المهني
المادة 12 – المادة 14- المادة 12يجب أن يستوفي عقد التدرج المهني الشروط التالية:
- المادة 13يتضمن عقد التدرج المهـني البيانات والبنود التالية:
- المادة 14يعتبر كل عقد للتدرج المهني مقبولا من طرف مركز التكوين بالتدرج المهني، إذا لم يشعر المتعاقدين برفضه داخل أجل أقصاه ثلاثين (30) يوما من تاريخ إيداعه، وفق الأحكام